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Agência cria banco de currículos exclusivo para mães

Para mostrar que maternidade não é desvantagem

19.maio.2017

No mesmo mês que se comemora o dia das mães, vimos também um post do ano passado voltar a viralizar no Facebook dizendo “Feliz dia das mães pra quem?”. O post, criado pela mãe Vic Tavares, era um compilado de vagas de emprego que especificamente excluíam mulheres com filhos do processo de seleção. Talvez inspirados pelo post, a agência TeamWorker desenvolveu o Contrate Uma Mãe, banco de currículos específico para elas.

Por meio do site, mães podem enviar seu currículo, marcar as áreas de interesse e dizer quais habilidades ganhou graças à maternidade. O site também explica as vantagens de se contratar uma mulher que tenha filhos, apoiadas até por pesquisas científicas.



A lista de empresas que apoiam o Contrate uma Mãe ainda é pequeno, mas esperamos que com a divulgação mais e mais companhias se juntem à iniciativa. E às empresas que publicarem vagas excluindo mães, vale lembrar: essa prática é crime. Além de ser bem babaca.

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